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APPLICATION SCENARIO
應用
場景
入職體檢
背景調查
人才評測
PHYSICAL EXAMINATION
入職
體檢
服務內容
說明
基礎檢查(血壓、身高、體重檢測)+
血常規+肝功兩項(谷草轉氨酶、谷丙轉氨酶)+DR(不出片)
通過員工入職體檢降低如職業病、自身疾病及孕期所帶來
的員工入離職風險
BACKGROUND INVESTIGATION
背景
調查
服務內容
說明
身份信息驗證、不良前科查詢、吸毒記錄、網貸
黑名
單、
訴訟記錄及被執行人、商業關聯風險查詢
閃查版
身份信息驗證、最高學歷(01年后畢業)不良前科查
詢、吸毒記錄、網貸黑名單;
工作履歷核實(7年內最近2家,通過HR核實)
標準版
核實入職人員身份及其他不良信息,為企業發放offer提供依據
在核實入職人員身份及其他不良信息基礎上,通過人工調查的方式核實工作履歷及工作表現情況
TALENT EVALUATION
人才
評測
服務內容
服務項目
說明
《關鍵人才招聘甄選與
高績效團隊打造》課程
VIP優勢定位卡
2天1夜《關鍵人才招聘甄選與高績效團隊打造》課程
講述先進實用的人才選拔、培育、使用、留存的方法;
讓企業掌握適合行業及自身的人員甄選方式;
幫助企業掌握系統化梳理人才體系的方式方法;
幫助企業打造高效團隊;
個人職業優勢及發展相關評測
發現自身價值和氣質特征將個人特點和先天優勢量化,
讓企業更容易進行團隊人員搭配
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